2019年上半年镇江市从大学生村官中考核招聘镇(街道、园区)事业单位工作人员公告

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江苏招聘网5月7日讯:根据《关于从大学生村官中考核招聘乡镇(街道)事业单位工作人员的通知》(苏组通〔2016〕87号)要求,结合我市辖市区所属部分镇(街道、园区)事业单位岗位空缺情况和工作需要,经报省委组织部审批同意,中共镇江市委组织部(下简称市委组织部)、镇江市人力资源和社会保障局(下简称市人社局)决定面向全市大学生村官考核招聘36名工作人员。现将考核招聘有关事项公告如下:

一、报考条件、对象

(一)在村(社区)工作满2个聘期、且报名时在职在岗并担任村(社区)“两委”副职及以上职务满3年(聘期及职务任期计算截止时间为2019年8月31日),年度考核和聘期考核均为合格及以上等次的镇江市省聘大学生村官,报名人选只能报考本辖市区岗位;

(二)遵守中华人民共和国宪法和法律;

(三)具备良好的品行;

(四)具备岗位所需的专业或技能要求;

(五)适应岗位要求的身体条件;

(六)符合岗位所需的其他条件。

尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员,以及国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员,不得应聘。

应聘人员与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的,不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪检岗位以及有直接上下级领导关系的岗位。

二、应聘报名

本次考核招聘采用现场报名方式。

1.报名地点:各辖市区委组织部、镇江新区组织统战部。

2.报名时间:2019年5月7日9:00-5月9日17:00。

3.报名方式:应聘人员须按岗位要求,提供报名资格条件所需相关材料原件及复印件,并填写《从大学生村官中考核招聘镇(街道、园区)事业单位工作人员报名登记表》(正反打印,1式4份,粘贴本人近期免冠正面二寸彩色照片)。各辖市区委组织部、镇江新区组织统战部根据《岗位表》中所要求的资格条件对应聘人员的报名信息进行审核。凡弄虚作假的,一经查实,即取消应聘资格。

4.资格审核:各辖市区委组织部、镇江新区组织统战部在报名时,对村官填写的信息认真进行资格初审。通过资格审核的报名人员名单在各辖市区委组织部、镇江新区组织统战部相关网站公布。

三、量化考核

各辖市区委组织部、镇江新区组织统战部会同有关单位组建考核组,对审核通过的报名人选进行量化考核。量化考核采取个别访谈、民主测评、实地调查、集体面谈等方式进行,注重发挥党组织把关作用,综合考虑大学生村官的德才素质、工作实绩和公认程度。各辖市区、镇江新区根据量化考核结果,从高分到低分按拟选聘人数1:1的比例确定体检人选。成绩相同者,聘期考核和年度考核得分高者作为体检人选。考核结果、体检人选在各辖市区委组织部、镇江新区组织统战部相关网站公布。

四、体检

体检工作由各辖市区、镇江新区主管部门参照普通公务员录用体检标准,在县级以上综合医院进行,体检工作原则上在总成绩公示结束后一周内完成。因体检不合格以及弃权出现缺额时,从成绩合格的人员中按由高分到低分的顺序依次递补,录用审批完成后不再递补。

五、聘用手续

根据考核和体检结果,由各辖市区、镇江新区组织拟聘用人选按总成绩由高分到低分的顺序,选择聘用单位。拟聘用人选在镇江市委组织部网站(北固E家)和市人社局网站公示7天,公示期满无异议的,招聘单位按规定程序办理人员聘用手续。以下情况取消聘用资格:

1.聘用名单公布两个月内未到单位报到并办理聘用手续的;

2.试用期满考核不合格的。

考核招聘为本镇(街道、园区)事业单位工作人员的大学生村官,可继续担任村(社区)“两委”职务。

六、其他

事业单位公开招聘工作,坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,接受纪检监察部门和社会公众的监督。咨询电话:0511-84424532,监督电话:12380。

1、2019年上半年镇江市从大学生村官中考核招聘镇(街道、园区)事业单位工作人员岗位表

2、从大学生村官中考核招聘镇(街道、园区)事业单位工作人员报名登记表

中共镇江市委组织部

镇江市人力资源和社会保障局

2019年5月6日

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